Embaixada de Portugal na Tailândia

Ministério dos Negócios Estrangeiros

LISTA DE CANDIDATOS ADMITIDOS E EXCLUÍDOS AO CONCURSO EXTERNO PARA O RECRUTAMENTO DE UM ASSISTENTE TÉCNICO PARA EXERCER FUNÇÕES NA EMBAIXADA DE PORTUGAL EM BANGUECOQUE

Anexo n.º 1 da ACTA N.º 2

 

CONCURSO EXTERNO PARA O RECRUTAMENTO DE UM (1) POSTO DE TRABALHO, NA CATEGORIA DE ASSISTENTE TÉCNICO, DA CARREIRA DE ASSISTENTE TÉCNICO, PARA EXERCER FUNÇÕES NA EMBAIXADA DE PORTUGAL EM BANGUECOQUE

 

 

 

LISTA CANDIDATOS ADMITIDOS

 

Candidatos

 

1.º Pedro Miguel Bastos Santos

2.º Allef Ayako dos Santos Oliveira

3.º Tiago Pereira Chaves

4.º Ana Maria de Sousa Pacheco

 
   

LISTA CANDIDATOS EXCLUÍDOS

 

Candidato

1.º Tawatchai Niyomchoke.

Ficam notificados todos os interessados para, querendo, dizerem o que tiverem por conveniente, no prazo de 10 dias úteis, nos termos e para os efeitos do artigo 6.º da Portaria 187/2013 de 22 de maio.

15 de Agosto de 2018.

O Presidente do Júri

AVISO DESIGNAÇÃO DE UM SUPLEMENTE PARA O SEGUNDO VOGAL DO JÚRI DO PROCEDIMENTO CONCURSAL

AVISO

DESIGNAÇÃO DE UM SUPLEMENTE PARA O SEGUNDO

VOGAL DO JÚRI DO PROCEDIMENTO CONCURSAL

 

Concurso externo para o preenchimento de um (1) posto de trabalho, na categoria de Assistente Técnico, da carreira de Assistente Técnico, para exercer funções na Embaixadade Portugal em Banguecoque 

 

Nos termos da Portaria n.º 187/2013, de 22 de maio, faz-se pública a designação do seguinte elemento suplemente para o segundo vogal do júri do concurso externo para o preenchimento de um (1) posto de trabalho, na categoria de Assistente Técnico, da carreira de Assistente Técnico para exercer funções na Embaixada de Portugal em Banguecoque, aberto através  do aviso publicado no passado dia18 de Julho de 2018:

- Isabel Maria Teixeira Madureira, Diretora do Centro Cultural Português em Banguecoque

O júri do referido concurso passará a ser constituído pelo seguintes elementos:

            Presidente: Francisco de Assis Morais e Cunha Vaz Patto, Embaixador de Portugal em Banguecoque;

            1.º Vogal efetivo: Pedro Aires de Abreu, Delegado da AICEP em Banguecoque;

            2.º Vogal efetivo: Marcos do Vale, Assistente Técnico da Embaixada de Portugal em Banguecoque; 

2.º Vogal suplente: Isabel Maria Teixeira Madureira, Diretora do Centro Cultural Português em Banguecoque.

Banguecoque, 14 de Agosto de 2018

O Embaixador de Portugal em Banguecoque

Job Vacancy for an Administrative Technical Assistant / Concurso para o preenchimento de um posto de trabalho na categoria de Assistente Técnico

 

AVISO DE ABERTURA DE

PROCEDIMENTO CONCURSAL

 

Concurso externo para o preenchimento de um (1) posto de trabalho, na categoria de Assistente Técnico, da carreira de Assistente Técnico, para exercer funções na Embaixada de Portugal em Banguecoque

 

Nos termos da Portaria n.º 187/2013, de 22 de maio, faz-se público que, na sequência de despacho de autorização de 28.06.2018 de S. Exa. a Secretária de Estado da Administração e do Emprego Público, se encontra aberto, pelo prazo de 10 dias úteis a contar da data de publicação do presente aviso, concurso externo para o preenchimento de um (1) posto de trabalho, na categoria de Assistente Técnico, da carreira de Assistente Técnico, com a remuneração mensal ilíquida de 416,16 Euros nos termos aprovados pelo Decreto Regulamentar n.º 3/2013, de 8 de maio, para exercer funções na Embaixada de Portugal em Banguecoque, que compreende um período experimental com a duração de 120 dias.

  1. O prazo para apresentação de candidaturas termina em 3 de Agosto de 2018.
  1. Regime jurídico aplicável – contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para exercer funções nos serviços periféricos externos do Ministério dos Negócios Estrangeiros, nos termos previstos no Decreto-Lei n.º 47/2013, de 5 de abril.
  1. Reserva de recrutamento interna – Se do presente procedimento concursal resultar, atenta a lista de ordenação final devidamente homologada, um número de candidatos aprovados superior aos postos de trabalho a ocupar, será constituída uma reserva de recrutamento interna, válida pelo prazo máximo de 18 meses, contado da data da homologação da referida lista, nos termos do artigo 10.º da Portaria n.º 187/2013, de 22 de maio.
  1. Número de postos de trabalho e prazo de validade — O procedimento concursal visa o preenchimento de um (1) posto de trabalho, e é válido para o preenchimento do posto de trabalho a concurso e para os efeitos previstos no n.º 2 do artigo 10.º da Portaria n.º 187/2013, de 22 de maio.
  1. Publicitação do aviso — O presente aviso é publicitado em local de estilo da Chancelaria da Embaixada de Portugal em Banguecoque e na sua página eletrónica (https://www.banguecoque.embaixadaportugal.mne.pt), na sua página no Facebook (https://www.facebook.com/Embaixada-de-Portugal-em-Banguecoque-1212925715390010/) e, por extrato, em jornal local.
  1. Caraterização e local do posto de trabalho – funções correspondentes à categoria de Assistente Técnico, da carreira Assistente Técnica, de natureza executiva, de aplicação de métodos e processos, com base em diretivas bem definidas e instruções gerais, de grau médio de complexidade, nas áreas de atuação comuns e instrumentais e nos vários domínios de atuação da Embaixada de Portugal em Banguecoque, de acordo com a caraterização prevista no n.º 2 do artigo 88.º, do anexo da Lei n.º 35/2014, de junho.
  1. Requisitos de admissão ao procedimento concursal:

            São requisitos cumulativos de admissão:

7.1 Reunir os requisitos gerais necessários para o exercício de funções públicas, previstos no artigo 17.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, com exceção da nacionalidade portuguesa, nos termos do artigo 5.º do Decreto-Lei n.º 47/2013, de 5 de abril;

7.2 Ser titular do 12.º ano de escolaridade ou de curso que lhe seja equiparado;

7.3 O candidato selecionado deverá possuir autorização/estatuto de residente no país e ter a sua situação regularizada junto das entidades fiscais e de segurança social locais, no momento da respetiva contratação, sem prejuízo da possibilidade de essa situação poder ser comprovada “a posteriori”, de acordo com o artigo 5.º do Decreto-Lei 47/2013, de 5 de abril, nas situações em que tal seja admitido pelas normas de direito local.

  1. Formalização das candidaturas:

As candidaturas devem ser formalizadas mediante requerimento dirigido ao presidente do Júri e entregue pessoalmente (contra recibo) na Embaixada de Portugal em Banguecoque, sita em 26 Bush Lane, Charoenkrung 30, Bangrak, Banguecoque 10500 ou por correio eletrónico (ambassador@embassyofportugal.or.th).

Do requerimento deverão constar, sob pena de exclusão, os seguintes elementos:

8.1 - Identificação completa (nome, estado civil, data de nascimento, naturalidade, nacionalidade, número de cartão de cidadão ou bilhete de identidade (ou equivalente) número fiscal (ou equivalente), residência, código postal, contacto telefónico e email);

8.2 - Habilitações literárias; e,

8.3 - Identificação do concurso a que se candidata (Concurso externo para o preenchimento de um (1) posto de trabalho, na categoria de Assistente Técnico, da carreira de Assistente Técnico, para exercer funções na Embaixada de Portugal em Banguecoque), acompanhado dos seguintes documentos:

  1. Curriculum vitae assinado;
  2. Fotocópia simples e legível do documento comprovativo das habilitações literárias;
  3. Fotocópia simples e legível de comprovativos da formação profissional realizada nos últimos três anos, relacionada com as atividades que caraterizam o posto de trabalho;
  4. Fotocópia simples e legível do cartão de cidadão ou bilhete de identidade (ou equivalente);
  5. Certificado de Registo Criminal do país onde reside;

NOTA: os candidatos poderão obter informações sobre o concurso através do seguinte endereço de email : ambassador@embassyofportugal.or.th.

  1. Métodos de seleção — são adotados os seguintes métodos de seleção obrigatórios:

 

  1. Avaliação curricular: Valoração de 40%

 

Avaliação curricular visa analisar as aptidões profissionais dos candidatos na área respetiva, com base na análise do respetivo currículo profissional e documentos comprovativos que o acompanham, sendo considerados e ponderados, os seguintes elementos:

  1. a) Experiência profissional anterior, nomeadamente na área funcional do recrutamento;
  2. b) Habilitação académica de base;
  3. c) Formação profissional na área funcional do recrutamento
  4. d) Fluência na Língua Portuguesa e de línguas estrangeiras.

           

  1. Entrevista profissional: Valoração de 60%

A entrevista profissional visa avaliar de forma objetiva as aptidões profissionais e aspetos comportamentais evidenciados pelos candidatos e o domínio de uma ou mais línguas.

 

 

  • Os resultados obtidos na aplicação dos métodos de seleção são classificados na escala de 0 a 20 valores, com expressão até às centésimas.

 

  • Os critérios de apreciação e ponderação dos métodos de seleção tidos em conta, bem como o sistema de classificação final, incluindo as respetivas fórmulas classificativas, constam de ata das reuniões do júri do concurso, sendo a mesma facultada aos candidatos sempre que solicitada.

 

  1. Exclusão – Consideram-se excluídos os candidatos que obtenham uma pontuação inferior a 9,5 valores num dos métodos, não lhes sendo aplicado o método seguinte, nos termos do artigo 2.º da Portaria n.º 187/2013, de 22 de maio.

10.1 Os candidatos que não compareçam a qualquer dos métodos de seleção consideram-se igualmente excluídos.

  1. Forma e comunicação das notificações aos interessados — Todas as notificações dos candidatos admitidos e excluídos, incluindo as necessárias para efeitos de audiência dos interessados, e as convocatórias para a realização de qualquer método de seleção que exija a presença do candidato são efetuadas através de uma das seguintes formas:
  1. E-mail com recibo de entrega da notificação;
  2. Notificação pessoal;
  3. Aviso publicado em local visível e público da chancelaria e disponibilizado na página electrónica da Embaixada de Portugal em Banguecoque (https://www.banguecoque.embaixadaportugal.mne.pt) e na sua página no Facebook (https://www.facebook.com/Embaixada-de-Portugal-em-Banguecoque-1212925715390010/).
  1. Composição e identificação do júri:

            Presidente: Francisco de Assis Morais e Cunha Vaz Patto, Embaixador de Portugal em Banguecoque;

            1.º Vogal efetivo: Pedro Aires de Abreu, Delegado da AICEP em Banguecoque;

            2.º Vogal efetivo: Marcos do Vale, Assistente Técnico da Embaixada de Portugal em Banguecoque;

  1. 13. As atas das reuniões do júri são facultadas aos candidatos sempre que solicitadas.
  1. 14. Na sequência do despacho conjunto nº 373/2000 de 1 de março, faz-se constar, igualmente, a seguinte menção: “Em cumprimento da alínea h) do artigo 9º da Constituição, a Administração Pública, enquanto entidade empregadora, promove ativamente uma política de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação”.

Banguecoque, 18 de Julho de 2018

O Embaixador de Portugal em Banguecoque

Contactos

26, Bush Lane
Bangkok 10500
Thailand

0066 (0) 22342123
0066 (0) 22340372
ambassador@embassyofportugal.or.th (Chancelaria)
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